Maak je bedrijf future proof met een virtuele CIO.
07.10.19 | Thomas Mostrey | SUPPORT & STRATEGY
De technologische markt verandert voortdurend. Snufjes en software die ooit werden gezien als de crème de la crème, zijn nu hopeloos gedateerd. Als bedrijfsleider doe je vast je uiterste best om bij te benen. Want jij begrijpt dat de juiste technologie je bedrijf productiever maakt, en zorgt voor een blijvende groei. Alleen ben je geen IT-expert. Jij weet niet hoe je technologische trends moet interpreteren. Welke investeringen op de lange termijn renderen. Of welke kansen je moet grijpen en bedreigingen je moet omzeilen. Gelukkig hoef je geen expert te zijn. Enter: de Chief Information Officer (CIO) oftewel vCIO.
Maak je bedrijf future proof
Wat een CIO zoal doet? Hij of zij:
- onderzoekt wat de efficiëntste IT-oplossingen zijn voor jouw bedrijf
- volgt trends en ontwikkelingen op
- werkt jouw IT-beleid uit
- stelt een toekomstplan op
- plant jouw IT-budget
CIO’s zitten op bestuursniveau, en doen dus niet hetzelfde als jouw inhouse IT’er of IT-afdeling. Wat ze wél doen: strategisch meedenken over de toekomst van jouw bedrijf, en controleren of jouw IT-beleid aansluit bij je visie.
Virtueel = betaalbaar
Eén probleem: een CIO vast in dienst nemen, is voor veel bedrijven onbetaalbaar. En dat brengt ons bij een goedkoper en minstens even goed alternatief: de virtuele CIO.
Een virtuele CIO (of vCIO) werkt tijdelijk of parttime. Anders dan een vaste kracht, ondersteunt de vCIO jou alleen als je iemand nodig hebt. En met diensten waaraan je bedrijf écht iets heeft.
Zo concurreer je als kmo mee met de grote spelers, zonder een financiële kater.
Extra voordelen: er komt geen tijdrovend wervingsproces aan te pas. En je krijgt een partner die niet is verbonden aan je bedrijf – en interne bedrijfspolitiek – en daardoor een objectieve blik heeft.
Gerust de toekomst in
Technologie verandert razendsnel. Voor jouw bedrijf brengt dat kansen én bedreigingen met zich mee. Een virtuele CIO grijpt de eerste en vermijdt de tweede, zodat jouw onderneming gezond blijft groeien. En dat alles zonder al te diep in de buidel te tasten.
Andere inzichten die je misschien interessant vindt.
Sensibiliseer werknemers met dit voorbeeld van een phishing aanval.
Dit is een voorbeeld van een phishing aanval. Dergelijke aanvallen zijn altijd persoonlijk gericht op een select aantal medewerkers binnen de onderneming. Het is dus belangrijk dat iedereen binnen de onderneming dergelijke aanvallen kan herkennen en melden. Daarom levert Direct je dit praktijkvoorbeeld aan die kan gebruikt worden om jouw onderneming en medewerkers te sensibiliseren.
Je gegevens zijn gestolen – Wat nu?
Recent heb je ontdekt dat je gegevens van jezelf of je bedrijf online terug te vinden zijn. Het kan hier concreet gaan om wachtwoorden, gevoelige data of persoonlijke contactgegevens. Veel van deze informatie is gebundeld en verkrijgbaar op het zogeheten Dark Web of enkele obscure forums. Wat moet je nu doen?